Programa de Compliance

MENSAGEM DO PRESIDENTE 

Agir com ética e transparência envolve muito mais do que cumprir as leis, normas e zelar pela imagem da GRU Airport. É sustentar um lugar onde todos têm orgulho de trabalhar, reafirmar que para isso, cada um de nós deverá conhecer o que é certo. Significa exercer sua atividade com integridade e tratar os colegas de trabalho, bem como clientes, parceiros, cessionários e fornecedores, com honestidade e respeito.

O Código de Ética e Conduta é o nosso guia para uma conduta adequada. Em conjunto com outras diretrizes corporativas definidas em políticas e procedimentos internos específicos e do Programa de Compliance da GRU Airport, estabelecemos padrões para garantir que tenhamos plena condição de agir de acordo com o que é correto. Mantenha o Código com você e consulte-o sempre que julgar necessário. Em caso de dúvidas, peça orientação à equipe de Compliance.

Com a colaboração e o comprometimento individual, nossa empresa continuará a ser digna de confiança e atingirá resultados de excelência assegurando a integridade. Sendo assim, ratificamos a importância de todos seguirem as orientações e práticas determinadas neste Código. Agimos com ética e respeito!

Diretoria GRU Airport

CÓDIGO DE ÉTICA

O Código de Ética e Conduta do GRU Airport é um documento que define as diretrizes éticas da empresa e estabelece padrões de relacionamento justo e responsável com todos os públicos com os quais se relaciona.

Considerando o movimento mundial de combate à corrupção, aqui no Brasil fortalecido pela Lei 12.846/13 e seu decreto regulamentador 11.129/2022. Em 2023, remodelamos o nosso Código de Ética e Conduta, com o propósito de melhor orientar nossas atividades diárias, além de fortalecer nossos princípios básicos.

QUAL É O OBJETIVO DO CÓDIGO DE ÉTICA E CONDUTA?

O Código de Ética e Conduta tem como objetivo disseminar diretrizes éticas do GRU Airport, as quais devem ser seguidas e divulgadas por pessoas e entidades com as quais possua vínculo direto e indireto, incluindo, mas não se limitando aos seus Conselheiros, Diretores, Membros de Comitês, Colaboradores, Estagiários, Jovens Aprendizes, Prestadores de Serviços, Fornecedores, Cessionários, Parceiros de Negócio e aqueles que atuem em seu nome.

Para denunciar uma conduta inadequada CLIQUE AQUI e entre em contato com nosso Canal de Denúncia!

PRINCÍPIOS BÁSICOS

As ações do GRU são norteadas por boas práticas de governança corporativa, pela conformidade com as leis e normativos (internos e externos), pela responsabilidade, pela transparência, pela equidade e pela pro atividade, valorizando:

• Comprometimento;
• Empreendedorismo;
• Honestidade, Ética e Integridade;
• Inovação;
• Pessoas e equipes;
• Respeito;
• Responsabilidade Socioambiental;
• Segurança.

PACTO EMPRESARIAL PELA INTEGRIDADE E CONTRA A CORRUPÇÃO

Em 2016, o GRU Airport aderiu ao Pacto Empresarial pela Integridade e Contra a Corrupção, iniciativa criada pelo Instituto Ethos de Empresas e Responsabilidade Social, juntando-se a outras mais de 400 empresas que têm por objetivo a promoção de um mercado mais íntegro e ético e divulgam essa atitude entre seus públicos de interesse.

Ao longo dos últimos anos, o GRU implementa processos, adota ferramentas de gestão e adere a práticas de Compliance de mercado, de forma a melhorar continuamente os seus padrões de governança. A assinatura do Pacto reforça esse compromisso com os stakeholders para uma sociedade mais ética.

O Instituto Ethos de Empresas e Responsabilidade Social é uma organização da sociedade civil de interesse público (OSCIP) que atua como polo de organização de conhecimento, troca de experiências e desenvolvimento de ferramentas para auxiliar as empresas a analisar suas práticas de gestão e aprofundar seu compromisso com a responsabilidade social e o desenvolvimento sustentável.

Saiba mais sobre o Pacto Empresarial – Instituto Ethos

O GRU Airport também é signatário do Pacto Global, iniciativa das Nações Unidas, que preconiza dez princípios, sendo o 10° relacionado ao Combate a Corrupção.